Head of Technical Asset Management (m/w/d)

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Finanzdienstleistungs-Unternehmen

Das Unternehmen

Unser Mandant, eine der führenden deutschen Banken, befindet sich derzeit in einem tiefgreifenden Transformationsprozess.

Wir suchen einen Head of Technical Asset Management (m/w/d) für die Immobiliengesellschaft unseres Mandanten, um den langfristigen Wert für die Stakeholder und das Institut nachhaltig zu steigern.

Die Position wird nach Reorganisation neu im Unternehmen etabliert und bietet vielfältige Möglichkeiten zur strategischen und operativen Gestaltung der Einheit.

Ihre Aufgaben
Strategisch / übergreifend:

  • Ganzheitlicher Blick unter „technischen“ Gesichtspunkten für die Immobilien; damit auch enge Verzahnung mit der strategischen Planung der Bank und dem strategischen Immo-Management
  • Weiterentwicklung der Organisation und des Operating Model zur Effektivitäts- und Effizienzsteigerung
  • Unterstützung Up-Skilling der Organisation durch Anwendung von Best Practices aus anderen Industrien
  • Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeitenden

Konzeptionell:

  • Entwicklung einer Mehrjahresperspektive aus technischer Sicht auf die eigen- und fremdgenutzten Immobilien (Trends, Entwicklungen, Investitionsanforderungen und Bedarfe)
  • Unterstützung im Rahmen der Restrukturierung des Bereiches durch die Nutzung bewährter Best Practices, um effiziente und nachhaltige Lösungen zu schaffen
  • Entwicklung und Umsetzung neuer Maßnahmen zur Maximierung der Wertbeiträge für den Konzern im eigen-/fremdgenutzten Immobilienbestand

Operativ:

  • Konzeption, Durchführung und Tracking von technischen Gebäudemaßnahmen im Rahmen der Immobilienstrategie (inkl. Filialnetz)
  • Ableitung von Handlungsbedarfen im Hinblick auf Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen in/an den Gebäuden der Bank
  • Planung und Steuerung der notwendigen Investitionsmaßnahmen mit tiefer technischer sowie auch wirtschaftlicher Expertise
  • Beauftragung und Überwachung der Umsetzung/Steuerung von Dienstleistern

Ihr Profil

  • Sehr gut abgeschlossenes Studium an einer renommierten Universität, zum Beispiel in Ingenieurswissenschaften, gern zusätzliches betriebswirtschaftliches Studium
  • 10 Jahre Erfahrung im Bereich technisches Immobilien­management/Projektentwicklung in der Industrie, erste Führungserfahrung
  • Fundiertes Know-how im technischen Immobilienmanagement/in der Projektentwicklung sowie betriebswirtschaftliche Kompetenz im Bereich Kosten- und Ertragsmanagement
  • Gern Restrukturierungs- und Change Management-Erfahrung
  • Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, einschließlich der Anwendung von Datenanalytik
  • Umfassende Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einer Vielzahl von Interessengruppen

Wir bieten auch

Hybrides Arbeitsmodell (3-4 Tage vor Ort) möglich.

To apply for this job email your details to c.hofmann@talentspy.de

Christina Hofmann

Partner

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