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Finanzdienstleistungs-Unternehmen
Das Unternehmen
Unser Kunde ist ein international tätiger Versicherungskonzern mit Sitz in Nordrhein-Westfalen, der rund 27.000 angestellte Mitarbeitende weltweit beschäftigt.
Aktuell wird im Bereich Strategie/Corporate Development eine neue Einheit aufgebaut, die die Verantwortung für das ProjektportfolioManagement übernimmt.
Zur Unterstützung des Teams suchen wir eine/n Senior Project Portfolio Manager (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Leitung von Programmen sowie großen Strategie- und Transformationsprojekten, inkl. Schnittstelle zur IT (Planung, Steuerung, Organisation und Durchführung von Projekten)
- Management der internen und externen Stakeholder innerhalb der Gruppe im In- und Ausland
- Kontinuierliches Überwachen und Berichterstattung über den Projektstatus an relevante Stakeholder/SteerCos sowie an das Management, auch auf Vorstandsebene
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Richtlinien sowie Identifizierung, Bewertung und Steuerung von Projektrisiken
- Fachliche Führung von Projektmitarbeitenden und Koordination von Ressourcen sowie Verhandlung, Staffing und Steuerung von externen Dienstleistern
Das bringen Sie mit
- Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium (Master o.ä.) der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbar ausgerichteten Studiums
- Mind. 5 Jahre praktische Berufserfahrung in einer Managementberatung sowie erfolgreiche Leitung von Transformationsprojekten mit Fokus auf Financial Services; Insurance-Expertise von Vorteil
- Ausgewiesene praktische Erfahrung aus Großprojekten oder Programmen, auch in Konflikt- und Krisensituationen sowie ausgezeichnete Kenntnisse in der Anwendung von Projektmanagement-Tools und -Methoden
- Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams und Koordination von Ressourcen
- Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen; sehr gute Kommunikations-/Präsentationsfähigkeiten und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach verständlich darzustellen
- Exzellente Deutschkenntnisse
Um sich für diesen Job zu bewerben, sende deine Unterlagen per E-Mail an c.hofmann@talentspy.de
Partner
Christina Hofmann verantwortet als Partner bei TALENTspy den Bereich Financial Services, FinTech & InsurTech. Sie berät Banken, Versicherungen und Rückversicherungen, FinTechs und InsurTechs. Ihre Schwerpunkte sind Strategie, Transformation, Data Analytics und Künstliche Intelligenz. Christina schloss ihr Fremdsprachenstudium als Übersetzerin und Dolmetscherin für Französisch und Spanisch mit Schwerpunkt Wirtschaft ab. Danach studierte sie Personalwesen und ging als HR-Generalistin ins Hotel Bayerischer Hof in München. Dort merkte sie, dass ihr die Besetzung von Fach- und Führungspositionen am meisten liegt. 2001 machte sie daraus ihren Beruf und wechselte in die Personalberatung. Bei zwei Münchner Beratungen besetzte sie Positionen auf Fach- und Führungsebene. Dabei verlagerte sich ihr Fokus zunehmend auf Financial Services.
