Finanzdienstleistungsunternehmen
Unser Kunde
Unser Kunde ist ein international tätiger Versicherungskonzern mit Sitz in Nordrhein-Westfalen, der rund 28.000 angestellte Mitarbeitende weltweit beschäftigt.
Als Leitung des strategischen Key Account Managements & Partnerships verantwortest Du die Weiterentwicklung eines strategisch bedeutenden Kooperationspartnerportfolios, führst ein Team von aktuell rund 10 Mitarbeitenden und trägst Mitverantwortung für eine APE-Produktion von ca. 15-20 Mio. Euro.
Du gestaltest die strategische Ausrichtung und operative Weiterentwicklung des anspruchsvollen Kooperationsgeschäfts. Du entwickelst bestehende Partnerschaften konsequent weiter, identifizierst neue Kooperationspotenziale und schaffst die Grundlage für nachhaltiges Wachstum. Dabei arbeitest Du eng mit internen Schnittstellen zusammen und sorgst dafür, dass Prozesse, Produkte und Vermarktungsansätze optimal auf die jeweiligen Partnerschaften abgestimmt sind.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Gesamtverantwortung für ein strategisches Kooperationspartnerportfolio.
- Du führst und entwickelst ein Team von Key Account Management Sales Partnern.
- Du treibst die strategische und operative Weiterentwicklung des Key Account Managements und der bestehenden Kooperationsmodelle voran.
- Du identifizierst neue Kooperationspartner, entwickelst fundierte Business Cases und steuerst Pilotierungen sowie Anbindungsprozesse.
- Du überprüfst regelmäßig die relevanten KPIs des Partnerportfolios und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Weiterentwicklung ab.
- Du arbeitest eng mit cross-funktionalen Einheiten zusammen, um partnerrelevante Prozesse, Produkte und Marketingmaßnahmen wirksam zu verzahnen.
- Du koordinierst Marketing-, Event- und Incentive-Maßnahmen zur Stärkung und zum Ausbau des Kooperationsgeschäfts.
- Du übernimmst Verantwortung in strategischen Projekten und bearbeitest Sonderaufgaben mit hoher Relevanz.
- Du bereitest Management- und Vorstandstermine, wie Strategie-Workshops oder Steering Committees, professionell vor und nach.
Dein Profil
- Du hast einen sehr guten Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Du bringst 5+ Jahre Berufserfahrung in einer strategisch-konzeptionellen Rolle, in der Beratung oder in einer Führungsfunktion im Umfeld von Kooperationen, Business Development oder Key Account Management mit.
- Du hast einen nachweisbaren Track Record in der erfolgreichen Entwicklung neuer Partner-, Geschäfts- oder Vertriebsmodelle.
- Du verfügst über Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams und Mitarbeitenden.
- Du überzeugst durch ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Lösungsorientierung.
- Du arbeitest unternehmerisch, eigeninitiativ und mit einer strukturierten, umsetzungsstarken Herangehensweise.
- Du bringst eine hohe Teamorientierung und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit mit.
- Du verfügst über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen.
- Du bringst ein hohes Maß an Mobilität und Reisebereitschaft mit.
Um sich für diesen Job zu bewerben, sende deine Unterlagen per E-Mail an c.hofmann@talentspy.de