Project Data Lead Analytics (m/w/d) – Private Equity Value Creation Team
Etabliertes internationales Private-Equity-Unternehmen
Hamburg / München (remote möglich)
Private Equity
Das Unternehmen
Unser Kunde ist ein etabliertes internationales Private-Equity-Unternehmen im Mid-Cap-Bereich mit einer langen und erfolgreichen Erfolgsbilanz und mehreren Milliarden Euro unter Verwaltung.
In der Rolle des Project Data Lead Analytics (m/w/d) berätst und unterstützt Du die Portfolio-Unternehmen bei der Umsetzung ihrer IT-, Daten- und Analyse-Strategien. Du sicherst die effiziente Umsetzung der Ziele aus Investorensicht, gestaltest aktiv die Strategien und überwachst Zeitpläne und Ergebnisse. Zudem pflegst du strategische Beziehungen zum Investment Team und den relevanten Entscheidungsträgern.
Ihre Aufgaben
- Definition und Implementierung von datengetriebenen Strategien zur Steigerung des Unternehmenswerts
- Durchführung von Datenanalysen, Entwicklung von prädiktiven Modellen und Identifikation von Geschäftsoptimierungspotenzialen
- Enge Zusammenarbeit mit den Management Teams der Portfolio-Unternehmen, um datenbasierte Initiativen und Projekte voranzutreiben
- Tracking und Reporting von KPIs zur Messung der Erfolgswirkung von Dateninitiativen und Value-Creation-Maßnahmen
- Leitung und Koordination von Data-Analytics-Projekten, Sicherstellung der termingerechten Umsetzung und des erfolgreichen Abschlusses
Das bringen Sie mit
- Universitätsabschluss mit sehr guten Ergebnissen, idealerweise ergänzt durch einen Master-Abschluss
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Data Science, IT-Strategie, Analytics, davon mindestens 3 Jahre in einer führenden Strategieberatung
- Nachweisbare Erfolge in der Identifikation und Umsetzung von datengetriebenen Optimierungen
- Fundierte Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache (Python, Java, Scala) und Erfahrung mit Visualisierungstools
- Selbstständige Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Stakeholder gezielt einzubinden
- Klare und effektive Kommunikation, Anpassungsfähigkeit an verschiedene Zielgruppen
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Fähigkeit zur Interaktion auf allen Ebenen der Organisation
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
Wir bieten auch
Hybrides Arbeitsmodell möglich
